HANGİ ÜLKEDE NE KADAR İŞÇİMİZ VARDIR

HANGİ ÜLKEDE NE KADAR İŞÇİMİZ VARDIR

CHP Manisa Milletvekili Hasan Ören, Başbakan Recep Tayyip Erdoğan tarafından yazılı olarak cevaplandırılması istemi ile TBMM başkanlığına soru önergesi sundu;

Ören “TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ BAŞKANLIĞINA

Aşağıdaki sorularımın aracılığınızla, Başbakan Recep Tayyip ERDOĞAN tarafından yazılı olarak cevaplandırılmasını arz ederim. Saygılarımla

Hasan ÖREN – Manisa Milletvekili

2014 bütçesi üzerine Mecliste yaptığınız konuşmada müteahhitlerimizin yurt dışında üstlendikleri iş hacminin 27 milyar dolara, proje sayısının 489’a yükseldiğinden bahsederek müteahhitlerin daha değerli, daha nitelikli, daha prestijli işlere imza attıklarını söylediniz.

Müteahhitler yurt dışında çok para kazanırken ülkemizden götürdükleri işçileroralarda birçok sorunla karşı karşıya kalmaktadırlar. Irak, Libya, Rusya ve Çeçenistan’da çalışan işçilerin yaşadığı mağduriyetler zaman zaman basına yansımaktadır.

Daha önce Çeçenistan hükümetinin Türk firmalarına el koyması sonucu orada mahsur kalan ve beş ay maaş alamayan 1200 işçi ile yine Kuzey Irak’ta mahsur kalan Manisa’lı işçilerin girişimlerimizsonucu sağ salim yurda dönmeleri sağlanmıştır.

Manisa Soma’dan Irak’a çalışmaya giden 10 işçi paralarını alamamış ve Bağdat Büyükelçiliğinin çabaları sonucu Türkiye’ye getirilmişlerdir. Büyükelçilik ve Ankara’da Dışişleri Bakanlığı nezdinde yaptıkları girişimlerden bir sonuç alamayarak memleketlerine dönmüşlerdir.

Bir aylık vize ile Irak’a götürülen işçilere müteahhit firma tarafından yeni vize alınmadığı için işçiler kaçak durumuna düşmüş şantiyede hapis hayatı yaşamışlardır. Pasaportlarına da el konulan işçiler, emeklerinin karşılığını alamadıkları gibi, beş parasız memleketlerine dönmek zorunda kalmışlardır.

Firmalar, ilgili mevzuat uyarınca yurt dışına Türkiye İş Kurumu aracılığı ile işçi götürebilmektedirler.

İş-Kur tarafından hazırlanan, işçi ve işverenin karşılıklı hak ve sorumluluklarınınbelirlendiği “Bireysel Tip İş Sözleşmesi” Türkiye İş Kurumu nezdindeişçi ve işveren veya vekiline imzalatılmaktadır.Fakat Yurtdışında İşe Yerleştirme Hizmetine Dair Yönetmelik hükümlerine uyulmadığı için işçiler mağdur olmaktadır. Gittikleri ülkede sözleşme yapılacağı söylenerek işçiler kandırılmaktadır. Çoğu zaman bu iş taşeron şirketler eliyle yapılmaktadır. Bu durumda firmalar sorumluluktan kurtulmakta, işçiler kaderlerine terk edilmektedirler.

Bunlara göre;

1-       Yurt dışına işçi götüren firmalar Türkiye İş Kurumunca neden denetlenmemektedir?

2-       Müteahhit firmalar tarafından yurt dışında çalıştırılan işçi sayımız ne kadardır?

3-       Hangi ülkede ne kadar işçimiz vardır?

4-       Yurt dışında sigortasız çalıştırılan işçi sayısı ne kadardır?

5-       2002-2013 yılları arasında Yurt dışına kaçak işçi götürdüğü tespit edilen firma sayısı ne kadardır? Bu firmalara hangi idari veya cezai yaptırım uygulanmıştır?

6-       Yurt dışında çalışan işçilerimizin mağdur olamamaları için gerekli tedbirleri almayı düşünüyor musunuz?”